TIPPEK, TRÜKKÖK ÁLLÁSKERESŐKNEK
Néhány hasznos írás, ami segíthet az álláskeresés rögös útján eligazodni
NÉHÁNY SZÓ RÓLUNK
A Job-Center Személyzeti Tanácsadó Iroda már több, mint 15 éve áll ügyfelei rendelkezésére munkaerő-közvetítés, személyzeti tanácsadás, toborzás, kiválasztás, valamint álláshirdetési szolgáltatásokkal.
Fő profilunk a munkaerő-közvetítés, szakszerű többkörös kiválasztási rendszerrel.
Személyzeti ügyekkel, toborzással és kiválasztással kapcsolatos kérdéseik megválaszolása, problémáik megoldása számunkra nemes kihívás.
Önök magukénak tudhatják egy kis csapat teljes igyekezetét és lojalitását, elvárásainak a lehető legpontosabban, rövid határidővel teszünk eleget.
Meggyőződésünk, jó tanácsadók akkor vagyunk, ha az egyébként egymásnak idegen, távoli szereplők - munkaadó és munkavállaló jelölt - között hídként töltjük be a közvetítői szerepet.
Célunk, hogy Önnek anyagi kockázat nélkül, elérhető áron, rövid határidőn belül megtaláljuk a megfelelő munkatársat, aki nem csak a szükséges kompetenciákkal rendelkezik, de személyisége is beleillik az Ön csapatába. Szolgáltatásunkra garanciát is vállalunk.
FRISS ÁLLÁSAJÁNLATOK
- Kávézó üzletvezető
- Mérlegképes könyvelő, nemzetközi ingatlanfejlesztő cég
- Raktárvezető, acél kereskedelmi cég
- Területi képviselő, Baranya, Bács-Kiskun déli része, Csongrád-Csanád nyugati része
- Területi képviselő, Csongrád-Csanád, Békés, Hajdu Bihar keleti régió
- Hegesztő
- Karbantartó mérnök, élelmiszeripar
- Termelésvezető, műanyagipar
- Főkönyvelő, angol nyelvtudással
- Műszaki asszisztens, beszerző
BLOG - CIKKEK, TANÁCSOK
Mit tanuljak 2026-ban, hogy a jövőben jól fizető állásom legyen
2025-10-29 14:20:17
Miért fontos most gyorsan lépni?
A munkaerőpiac csapnivalóan gyorsan változik – és nem arról van szó, hogy 10 év múlva lesznek újak a szakmák: most alakulnak.
A World Economic Forum 2025-ös jelentése szerint olyan globális tendenciák hatnak a jövőre, mint a mesterséges intelligencia, a zöld átállás, a táv- és hibrid munka, illetve az, hogy a munkakörökhöz szükséges készségek is gyorsan változnak. Tehát: ha most nem tanulsz célirányosan olyat, aminek piaca lesz, akkor mások lépnek majd előtted.
A leggyakoribb hibák állásinterjún és ezeket hogyan kerüljük el
2025-09-25 10:33:34
Az állásinterjú az egyik legfontosabb lépés a kiválasztási folyamatban. Gyakran már néhány perc alatt eldől, hogy a pályázó továbbjut-e vagy kiesik a versenyből. Éppen ezért érdemes tudatosan készülni, és elkerülni azokat a tipikus hibákat, amelyek rontják az esélyeket. Az egyik legnagyobb hiba, ha a jelölt nem ismeri a céget, amelyhez jelentkezett. Ez gyorsan azt a benyomást kelti, hogy számára közömbös a lehetőség.
Megoldás: mindig olvassunk utána a vállalatnak, a tevékenységének és ha lehet, az adott pozíció hátterének is.
